Após intensa campanha salarial junto com o Sintaema, os trabalhadores e trabalhadoras da empresa Águas de Votorantim aprovaram, em assembleia, a proposta negociada pelo Sindicato.
Confira alguns dos pontos da proposta aprovada:
1 – Piso Salarial:
Piso salarial admissional no valor de R$ 1.557,00, com vigência a partir de 1º de Maio de 2024.
2 – Correção Salarial:
Reajuste de 3,23% (três virgula vinte e três por cento) sobre o salários, calculado com base em parte do INPC acumulado no período de 05/2023 a 04/2024.
Além disso, a Empresa pagará as diferenças salariais retroativas a 01/05/2024, com os seus respectivos reflexos, em uma única parcela na folha de pagamento do mês de assinatura do presente acordo.
3 – Vale Alimentação:
Reajuste conforme INPC do período em 3,23%. Valor unitário de R$33,03, por dia trabalhado. A empresa se compromete em pagar as diferenças retroativas do ACT.
4 – Café da Manhã / Lanche
Reajuste conforme INPC do período em 3,23%. Valor unitário de R$6,04, por dia trabalhado. A empresa se compromete em pagar as diferenças retroativas do ACT.
5 – Cesta Básica:
Reajustar o valor mensal para R$240,00. A empresa se compromete em pagar as diferenças retroativas do ACT.
6 – Manutenção das demais cláusulas:
A empresa manterá as cláusulas do último ACT e reajustará o mesmo conforme o percentual aplicado do INPC (3,23%) a todas as cláusulas econômicas.
A direção do Sintaema parabeniza a categoria pela aguerrida campanha salarial e segue junto pela manutenção das conquistas e o avanços dos direitos.
Sintaema, unidade e muita luta!
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