Na segunda mesa de negociação com a Sabesp, realizada nesta quinta (15), o Sintaema reafirmou sua defesa intransigente dos direitos da categoria. A empresa acatou o pedido do Sindicato de aplicar o índice do IPCA ao reajuste salarial, mas inicialmente se recusou a estender o mesmo índice aos benefícios.
Após manifestação firme do Sintaema, que declarou a proposta insatisfatória e sinalizou orientação de greve na assembleia marcada para o mesmo dia, a empresa recuou parcialmente. Indicou, então, a aplicação do IPCA para os benefícios da Cesta Básica, Cesta de Natal e Auxílio-Creche, mas manteve a exclusão do índice para o Vale Refeição e a Gratificação de Férias.
Essa exclusão representa um grande desrespeito aos(às) trabalhadores(as), especialmente em um contexto em que os lucros da empresa continuam crescendo à custa do esforço da categoria.
Para o Sintaema, apesar dos recuos pontuais da Sabesp, a proposta continua insatisfatória. Será levada à assembleia da categoria com forte indicativo de rejeição e de construção de um movimento grevista, caso a empresa não avance nas reivindicações apresentadas.
“Não aceitaremos que a Sabesp congele benefícios enquanto seus lucros crescem ano após ano, sustentados pelo esforço da nossa categoria”, declarou a direção do Sindicato.
PPR 2026
Além dos benefícios, o Sintaema colocou em pauta o debate sobre o Programa de Participação nos Resultados (PPR), cobrando a presença efetiva dos sindicatos na construção das metas do programa.
Após pressão do Sindicato, a Sabesp acatou a reivindicação e firmou o compromisso de que, a partir da primeira quinzena de outubro de 2025, quando se inicia a discussão sobre o PPR 2026 (a ser pago em 2027), os sindicatos signatários do ACT terão assento à mesa de negociação das metas do programa.
A hora é agora: todas e todos na assembleia!
O Sintaema convoca toda a categoria para participar da assembleia desta quinta-feira, às 18h.
A sua presença é fundamental para fortalecer a luta e mostrar que os(as) trabalhadores(as) não aceitarão retrocessos. Inscreva-se no site do Sintaema e participe!